Technicien SAV d’Engins Élévateurs Itinérant (h/f) (H/F)
Description du poste
Dans le cadre d’un nouveau projet de recrutement, notre agence du HAVRE recrute en intérim ou en CDI pour son client : un Technicien SAV d’Engins Élévateurs Itinérant (H/F)
Rattaché à votre responsable, vous réalisez les tâches suivantes :
Assurer des opérations de réparation, de maintenance et de préparation de matériels de manutention en atelier, votre rigueur et vos compétences techniques sont la base de votre métier.
– A votre disposition: des outils et du matériel de pointe ainsi que des programmes de formation adaptés;
– Vous assurez la maintenance et la préparation de chariots en respectant les normes de sécurité et de qualité en vigueur.
Responsabilités:
– Responsable de son travail, son outillage, ses équipements ainsi que les documents techniques qui lui sont confiés ;
– Est responsable du stock de pièces détachées dont il dispose dans son véhicule ;
– S’assure de l’état de ces pièces ou produits (date de péremption des produits concernés).
Horaires:
Du lundi au jeudi : 07h45 – 12h00 / 13h00-17h00. Le vendredi: 07h45 – 12h00 / 13h30-16h00
– Astreintes possibles.
Profil recherché:
– Formation de niveau BAC Pro à BAC+2, avec une spécialisation en mécanique, hydraulique, motorisation ou électronique;
– Expérience souhaitée, idéalement dans le secteur de la manutention, de l’agricole ou des engins TP.
Avantages:
– Véhicule d’entreprise;
– Épargne salariale;
– RTT;
– 13ème mois;
– Prime semestrielle;
– Forfait repas;
– Équipements de pointe et formations adaptées;
– Evolution en interne.
Vous connaissez quelqu’un qui correspond à ce profil ?
Mettez nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence)
Quel est notre processus de recrutement ?
Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d’informations complémentaires.
Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?
– Vous avez accès à un Comité d’Entreprise avantageux !
– Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
– Vous placez de l’argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
– Vous profitez d’un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !
– Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
– Vous bénéficiez d’aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
– Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
– Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
