Chef d’atelier machines agricoles (H/F)

Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire.

Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l’écoute et l’expertise.

Nous n’avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes.

Aujourd’hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.

Nous recherchons pour notre partenaire un Chef d’atelier en machines agricoles H/F.

Vos missions :

– Gestion du personnel : Superviser et gérer les équipes de techniciens et de mécaniciens, organiser les horaires de travail, assurer la formation
– Gestion de la production : Planifier, coordonner les activités de production de l’atelier mécanique, optimiser les processus de production pour assurer une utilisation efficace des ressources.
– Contrôle de la qualité : Garantir que les travaux réalisés répondent aux normes de qualité requises, mise en place de mesures correctives si nécessaire.
– Relation client : Assurer un service de qualité aux clients et maintenir de bonnes relations avec les clients pour les fidéliser.
– Gestion des coûts : Gérer et optimiser les coûts de production, gérer les stocks de pièces de rechange et de consommables de manière efficace.

Profil recherché :

Vous bénéficiez impérativement d’une expérience commerciale de 3 ans minimum, tous secteurs confondus. Vous avez de solides connaissances en mécanique et avez déjà géré une équipe de plusieurs techniciens d’ateliers.

Les compétences attendues :

– Effectuer des diagnostics précis
– Mise en œuvre de solutions techniques
– Gestion du temps

Votre aisance relationnelle et votre sens de l’organisation doivent être vos meilleurs atouts pour réussir votre travail d’équipe.

Conditions du poste :

Le poste est à pourvoir en CDI, temps complet, à Revel.

Rémunération : à partir de 42 000€ brut annuel + primes diverses

– Véhicule de service
– Ticket restaurant

À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.