Frigoriste (H/F)

Publié il y a 3 mois par Manpower BAYEUX

14400

Clôture des candidatures : 30 janvier 2027

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Description du poste

Activité du client : Autres services aux entreprises

Le poste de Frigoriste (H/F)

Manpower BAYEUX recherche pour son client, un Frigoriste (H/F) à Bayeux. La société est spécialisée dans l’installation, la maintenance et le dépannage d’équipements thermiques et frigorifiques Missions :
Rattaché au SAV et à la direction, vous êtes technicien frigoriste et intervenez sur des
installations de froid, de climatisation et de ventilation. Vous êtes mobile et avez les
compétences en froid, climatisation, hydraulique et électricité.
Vous devez notamment :
Analyser une installation et effectuer une recherche de panne méthodiquement
Savoir interpréter les données frigorifiques (HP, BP, Voyants d’huile, lectures températures, pressions?) et intervenir si besoin (pose des manomètres, retrait et consignation de fluide frigorigène?)
Maîtriser les consignations électriques et l’usage des appareils pour rechercher les pannes (multimètre, mégohmmètre?)
Appliquer et respecter les règles de sécurité de l’entreprise et du site (EPI?)
Assembler et braser de la tuyauterie cuivre frigorifique
Effectuer des tests d’étanchéité des réseaux frigorifiques, rechercher et réparer des fuites de fluide (recherche au détecteur, tirage au vide, mise sous azote?)
Effectuer des mises en service de différents équipements thermodynamique
Remplir parfaitement les bordereaux de suivi de déchets, feuilles d’intervention, fe uilles de mise en service?
Effectuer des contrats d’entretien
Entretenir le matériel qui vous est fourni par la société Profil :
De formation professionnelle, type électromécanique, génie climatique où titulaire d’un BTS Froid, vous justifiez d’une expérience réussie d’environ 5 ans minimum dans une fonction et un domaine similaire.
Vous êtes détenteur de l’attestation d’aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes. Vous êtes une personne manuelle, polyvalente et maîtrisez parfaitement les points cités ci-dessus. Vous devez également être prêt à faire évoluer vos compétences (formation régulières, normes d’installation?).
Organisation, gestion et analyse sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste.
Type de contrat : 169h mensuel