Gestionnaire de paie (H/F)

ODAS Conseil : Le bon talent, au bon endroit, au bon moment.
Nous recrutons aujourd’hui pour un cabinet d’audit et d’expertise comptable indépendant, un(e) gestionnaire de paie.
Notre client compte aujourd’hui 40 collaborateurs sur Paris, Nice et Nantes. Ils sont soudés autour de valeurs de solidarité et bienveillance et ont chacun à cœur de viser l’excellence par l’amélioration continue et l’entraide.

Le poste de Gestionnaire de paie (H/F)

Vos missions :
Rattaché(e) à l’associé en charge du service social, vous prenez en responsabilité un portefeuille clients multi-conventions en autonomie.
De ce fait, vous intervenez sur les missions suivantes :
– Collecte des éléments de paie du mois
– Traitement/saisie/contrôle/validation des éléments variables et calcul de la paie
– Etablissement de solde de tout compte
– Etablissement du formulaire de Rupture Conventionnelle
– Gestion et analyse des temps de travail et des absences
– Analyse des droits au maintien de salaire en cas d’absence maladie ou AT
– Calcul des provisions de congés payés, RTT
– Suivi des remboursements des indemnités journalières
– Déclarations des charges (DSN)
– Saisie et suivi des déclarations ASP (Activité Partielle)

Le profil recherché

Et vous ?
– Formation en paie, RH ou comptabilité type Bac +2 minimum
– Expérience confirmée en cabinet comptable
– Bonne maîtrise de la gestion de paie multi-conventions
– Capacité à gérer un portefeuille en autonomie
– Rigueur, discrétion et sens de l’organisation
– Bon relationnel et esprit d’équipe
Poste basé à Nantes centre (44)
Contrat : CDI – Temps plein
Rémunération fixe entre 33-38K€ brut annuel selon profil
Télétravail : 1 jour par semaine après intégration
Outils utilisés : SILAE
Chez ODAS Conseil, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n’hésitez pas à postuler !
ODAS Conseil, un process de recrutement lisible :
✅ Réception, lecture et analyse de votre candidature
✅ Mise en adéquation théorique avec le cahier des charges technique, humain et opérationnel imposé par notre client
✅ Prise de contact et réalisation d’un entretien pour comprendre votre projet professionnel
✅ Présentation de votre dossier au client
✅ Coaching et accompagnement durant le process de recrutement

L’entreprise

ODAS Conseil : Le bon talent, au bon endroit, au bon moment.
Nous recrutons aujourd’hui pour un cabinet d’audit et d’expertise comptable indépendant, un(e) gestionnaire de paie.
Notre client compte aujourd’hui 40 collaborateurs sur Paris, Nice et Nantes. Ils sont soudés autour de valeurs de solidarité et bienveillance et ont chacun à cœur de viser l’excellence par l’amélioration continue et l’entraide.

Nantes

Débutant accepté

Et vous ?
- Formation en paie, RH ou comptabilité type Bac +2 minimum
- Expérience confirmée en cabinet comptable
- Bonne maîtrise de la gestion de paie multi-conventions
- Capacité à gérer un portefeuille en autonomie
- Rigueur, discrétion et sens de l'organisation
- Bon relationnel et esprit d'équipe
Poste basé à Nantes centre (44)
Contrat : CDI - Temps plein
Rémunération fixe entre 33-38K€ brut annuel selon profil
Télétravail : 1 jour par semaine après intégration
Outils utilisés : SILAE
Chez ODAS Conseil, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler !
ODAS Conseil, un process de recrutement lisible :
✅ Réception, lecture et analyse de votre candidature
✅ Mise en adéquation théorique avec le cahier des charges technique, humain et opérationnel imposé par notre client
✅ Prise de contact et réalisation d'un entretien pour comprendre votre projet professionnel
✅ Présentation de votre dossier au client
✅ Coaching et accompagnement durant le process de recrutement