CDI

Mécanicien industriel H/F (H/F)

Publié il y a 2 semaines par RHEFERENCE INDUSTRIE
59500 DOUAI
Clôture des candidatures : 22 décembre 2025
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Description du poste

RHEFERENCE, cabinet de recrutement spécialisé sur les profils techniques de l’industrie, recherche pour l’un de ses clients, spécialiste dans l’exploitation minière et la métallurgie : un Technicien de maintenance Mécanicien Industriel (H/F)

Votre rôle :

– Assurer le bon fonctionnement des installations mécaniques, hydrauliques et pneumatiques
– Prendre en charge les opérations de maintenance préventives et curatives en assurant la mise en sécurité du chantier et le respect des consignes de sécurité des ateliers,
– Réaliser les diagnostics des défaillances,
– Etablir des rapports journaliers d’activité.

Votre profil :

– De formation en Maintenance Industrielle avec expérience dans une industrie métallurgique ou chimique
– Connaissances mécaniques, hydrauliques, pneumatiques
– Comportement sécurité exemplaire
– Savoir réaliser un diagnostic et suivre une méthodologie de dépannage
– Capacité à travailler en équipe mais aussi en autonomie
– Les principaux équipements installés sur notre site sur lesquels les mécaniciens interviennent :

Pompes centrifuges, péristaltiques : remplacement de pompes
Agitateur de cuve : remplacement de moteur, réducteur, arbre et pales d’agitation.
Bandes transporteuses caoutchouc : remplacement de moteur, réducteur, de rouleaux et racleur
Transporteur : remplacement de moteur, réducteur et de la chaine de transport
Vis transporteuse : remplacement de moteur, réducteur et vis séparément ou l’ensemble complet
Vannes : remplacement de vannes papillon, à membrane, à manchon
Filtre Presse : remplacement des chaines de débatissage et chariots
Plus des équipements spécifiques à notre type d’industrie.

Horaires :
– Temps de travail, 35h, alternance une semaine de 7h à 14h12 / une semaine de 14h à 21h12,
– Une semaine d’astreinte par mois
– Travail certains samedis, dimanches et jours fériés selon le roulement

Votre rémunération :
– Salaire attractif selon le niveau d’expérience
– Part variable constituée de primes de flexibilité, prime d’astreinte, indemnités de trajet…
– Prime annuelle (1,5 mois de salaire / an)
– Tickets restaurant ou panier repas
– Paiement ou récupération des heures supplémentaires

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Type d’emploi : Temps plein, CDI

Avantages :
– Intéressement et participation
– Prise en charge du transport quotidien

Lieu du poste : En présentiel

Expérience demandée

4 An(s)
Il y a 2 semaines
Clôture des candidatures : 22 décembre 2025
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