Redresseur Bord/ Prémontage H/F

Installée sur la façade Atlantique, Chantiers de l’Atlantique est un des leaders mondiaux sur les marchés des navires hautement complexes et des installations offshore. Organisée en 3 business units – navires, énergies marines et ingénierie, services – l’entreprise est mondialement reconnue dans les domaines de la conception, de l’intégration, des essais et de la livraison clé en main de paquebots, de navires militaires et de sous-stations électriques pour les champs éoliens offshore.

Le poste de Redresseur Bord/ Prémontage H/F

Chantiers de l’Atlantique s’appuie sur un outil industriel de premier plan et en constante évolution pour concevoir et construire des équipements maritimes complexes. Nos ateliers de fabrication intègrent les dernières technologies au service de la performance.
Au sein du secteur Montage Coque, de la Direction de la Fabrication, rattaché à un agent de maîtrise, en tant que Redresseur, votre mission se décline de la manière suivante :
– Vous réalisez les opérations de redressage au chalumeau (ponts, cloisons, structure, etc.), durant la phase de montage navire à Bord ;
– Vous suivez et respectez les modes opératoires précisés et fixés par votre encadrement ;
– Vous travaillez en équipe, respectez les règles sécurité et contribuez aux résultats en terme de qualité, coût et délai ;
– Vous agissez dans un souci de progrès et d’amélioration.
Et si vous rejoigniez une équipe de professionnels passionnés, animés par les défis techniques et humains !

Le profil recherché

Sérieux, impliqué et rigoureux au quotidien.
Capable de s’adapter et de faire preuve de polyvalence.
Attentif à la sécurité et au travail bien fait.
Une expérience en charpente métallique, serrurerie ou soudure est un plus, mais pas obligatoire.
En venant chez nous, c’est aussi :
· Avoir de belles opportunités de carrière et une multitude de trajectoires professionnelles,
· Disposer de nombreux avantages comme par exemple : RTT, prévoyance/ mutuelle familiale (prise en charge à 60% par l’employeur), restaurant d’entreprise avec participation de l’employeur, CSE : chèques vacances, loisirs, voyages, associations sportives, médiathèque gratuite…
· Horaire journée
· Une rémunération sur 13 mois
· Accord intéressement et participation
· Négociation annuelle obligatoire chaque année
· Excellente situation géographique : proche de l’océan, gare SNCF et lignes de bus à proximité
· Intégrer une entreprise attachée à la diversité, notamment à travers notre démarche les Elles de l’Atlantique qui promeut la mixité au sein de l’entreprise.
Parce que la mer est notre avenir et bientôt le vôtre !
Retrouvez notre process de recrutement sur

L’entreprise

Installée sur la façade Atlantique, Chantiers de l’Atlantique est un des leaders mondiaux sur les marchés des navires hautement complexes et des installations offshore. Organisée en 3 business units – navires, énergies marines et ingénierie, services – l’entreprise est mondialement reconnue dans les domaines de la conception, de l’intégration, des essais et de la livraison clé en main de paquebots, de navires militaires et de sous-stations électriques pour les champs éoliens offshore.

Saint-Nazaire

Sérieux, impliqué et rigoureux au quotidien.
Capable de s'adapter et de faire preuve de polyvalence.
Attentif à la sécurité et au travail bien fait.
Une expérience en charpente métallique, serrurerie ou soudure est un plus, mais pas obligatoire.
En venant chez nous, c'est aussi :
· Avoir de belles opportunités de carrière et une multitude de trajectoires professionnelles,
· Disposer de nombreux avantages comme par exemple : RTT, prévoyance/ mutuelle familiale (prise en charge à 60% par l'employeur), restaurant d'entreprise avec participation de l'employeur, CSE : chèques vacances, loisirs, voyages, associations sportives, médiathèque gratuite...
· Horaire journée
· Une rémunération sur 13 mois
· Accord intéressement et participation
· Négociation annuelle obligatoire chaque année
· Excellente situation géographique : proche de l'océan, gare SNCF et lignes de bus à proximité
· Intégrer une entreprise attachée à la diversité, notamment à travers notre démarche les Elles de l'Atlantique qui promeut la mixité au sein de l'entreprise.
Parce que la mer est notre avenir et bientôt le vôtre !
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