Technicien bureau d’études – cao pvc (H/F)

Publié il y a 1 semaine par Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE RENNES

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Clôture des candidatures : 30 janvier 2027

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Description du poste

Activité du client : Bois / Papier / Imprimerie

Le poste de Technicien bureau d’études – cao pvc (H/F)

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE RENNES recherche pour son client, un acteur du secteur du bois, du papier et de l’imprimerie, un Technicien bureau d’études – cao pvc (H/F) Au sein d’un Bureau d’Études composé de cinq collaborateurs, vous participerez activement à la conception, au développement et à l’évolution de gammes de produits techniques destinées au marché de la menuiserie extérieure.

Rattaché(e) au Responsable Bureau d’Études, vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie produit :
– Conception et évolution de gammes de menuiseries PVC.
– Création et mise à jour des données techniques dans les logiciels métiers et ERP.
– Réalisation des plans et modèles CAO.
– Élaboration et gestion des nomenclatures produits.
– Rédaction de documentations techniques et commerciales.
– Intégration de nouveaux composants et fournisseurs.
– Collaboration étroite avec les services Méthodes pour l’industrialisation des produits.
– Accompagnement du déploiement des nouvelles gammes en production.
Vous évoluerez sur des produits techniques, souvent sur mesure, nécessitant rigueur, réflexion et capacité d’adaptation. De formation Bac +2 à Bac +5 en conception mécanique, génie industriel ou développement produit, vous disposez idéalement d’une première expérience en Bureau d’Études.
Nous restons également ouverts à des profils Ingénieurs Juniors souhaitant évoluer dans un environnement industriel concret et opérationnel.
Vous possédez idéalement des compétences en :
– Conception mécanique.
– Gestion de nomenclatures et données techniques.
– CAO (Solid Edge, SolidWorks ou logiciel équivalent).
– ERP et outils de gestion de données techniques.
Au-delà de vos compétences techniques, votre personnalité fera la différence :
– Curiosité technique.
– Polyvalence.
– Sens de l’organisation.
– Esprit d’équipe.
– Adaptabilité.
– Envie de s’investir dans un projet d’entreprise sur le long terme.